雇用保険受給制限について。
Ａという会社で二年三ヶ月働き、ハローワークに登録しました。
自己都合にて退職のため、給付制限がかかりました。

説明会の翌日
Bという会社で三ヶ月だけの
仕事が決まりまして、働いています、
Bでは雇用保険に加入しています。
働く前に、ハローワークには申告し、採用証明書を送りました。

Bを退社後、すぐに失業給付はいただけるのでしょうか。
また、説明会からやり直さなくてはいけないですか。
Ａの受給資格者証には満了年月日が8月18日となってます。
Bを退社したら満了年月日が延長された資格者証となりますか?

いままで12年雇用保険をかけており
一度も失業給付はもらったことはありません。
ですので、自己都合で120日です。

今回ハローワークに求職申し込みをし、受給制限中に再就職が決まったので、今までの雇用保険は今回で終わると思います。

B社を退職した場合受給開始の時期は、離職票の離職理由コードに基づいて決まります。受給制限がなくとも求職申し込みから約1ヵ月はかかります。

説明会からではなく、新たに求職申込みからはじまります。

雇用保険受給資格者証は新たに発行されます。

源泉徴収について。

こんにちは、いつもお世話になっております。
早速なのですが源泉徴収に関して質問させていただきたいと思います。

私は今年の2月末に前職を辞め、転職活動を行って
きてこの度ようやく就職が決まりました。
この10ヶ月の間に1度、再就職をしたのですが訳あって10日程で再離職をしました。この間に社会保険等の手続きはされておらず、現在も手払いで年金等納めております。
転職活動においてはハローワークの職員から「10日しか勤めてないから履歴書に記載する必要はない」と言われ、履歴書に書かずに今回内定をいただいた会社の面接ではこの事は伏せておりました。

ここで本題なのですが、先日この10日勤めた会社から源泉徴収が届きました。
再就職先に前職の源泉徴収を提出しなければいけないと思うのですが、この10日だけしか勤めてない会社の源泉徴収は提出しなくても大丈夫でしょうか？
また提出しない場合、何か問題になるでしょうか？

転職活動の間、アルバイトはしていませんので今年度の年収は103万以内です、？
無知でお恥ずかしい限りですがお知恵を貸していただきたいと思い、質問させていただきました。
ご回答のほどよろしくお願いします。

こんにちは。

提出はしなくて大丈夫ですが、確定申告は行ってください。

2月中旬から3月15日まで役所或いは税務署にて、年間で頂いた源泉徴収票・印鑑・通帳（還付の為）を持参の上行ってください。

参考にして頂ければ幸いです。

児童福祉司任用資格を取得見込みなのですが、この資格を公務員ではなく民間等で利用し就ける職はあるのでしょうか？

民間で児童福祉司任用を採用条件にしてるとこは聞いたことがないです。

試しにハローワークのホームページで検索条件に入力してみるといいかも。

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