私は今年短大を卒業した20歳ですが、就職が決まらず今ハローワークに通って求職中です。①中途採用は即戦力を求められるみたいで、私みたいに何の経験もなく、経験者の中で面接を受けても取ってもらえるのでしょうか・・・。②中途採用の質問では前職を辞めた理由が主みたいですが、私みたいな場合はどのようなことを聞かれますか？③髪の毛は新卒者の場合はほとんどが黒ですが少し茶色でも大丈夫でしょうか？

まず、ハローワークはあまりオススメできる媒体ではありません。
リクナビや毎日キャリアナビなど
就職、転職サイトを活用しましょう。
また、人材紹介サービスを利用されるのもいいと思います。

新卒未経験でもやる気があればお仕事は
あると思います。
就職活動がんばってくださいね。

雇用について
ハローワークにアルバイトを募集しようと思いますが
正社員でないと募集できないのでしょうか
会社を立ち上げたばかりで最初はバイトで雇い仕事の出来具合次第
で正社員にと考えています。
通常では
３ヶ月は見習い期間でその後雇用保険という形になるのでしょうが
私の考えではまずアルバイト 出来がよければ正社員と考えてます。

私の地元のハロワではアルバイト専用求人ファイルが有り 求人検索機で閲覧する求人票（職員を通しての応募）とは別扱いの自分から電話して応募する物が有ります（それには会社名、雇用期間、時給、仕事の内容、採用人数、通勤手当ての有る無し、応募時の電話番号、必要な免許資格等が書いて有ります）

ハロワによってはファイルでは無く 掲示板に掲載して有ったりします

とりあえずハロワにその旨を相談してみたらどうですか？

アルバイト求人の扱いについてはハロワにより様々みたいです

「受給資格」とは？？
職安で作成している再就職手当てについての説明文を読みました。↓


離職後、ハローワークに求職の申込みを行い、「受給資格」者であることの確認を受けた後、受給できる日数分の3分の1以上かつ45日以上残して就職された方が一定の要件を満たしておれば、支給日数の30％に相当する日数分の再就職手当の支給を受けることができます。


とあります。


「」は私が挿入したものですが、「受給資格」とは何ですか？？

私は臨時で一度は更新をして貰いましたが、今月は満了で退職します。
転職先は決まっています。
また臨時雇用で更新の可能性はありますがないこともあるようです。
なので再就職手当ではなくて就業手当になるかと思いますがいずれにしても手当はもらえるんでしょうか。

要は、雇用保険（失業保険）手続きができる人のことだと思ってください。

なお、あなたの場合は既に次の就職先が決まっているとのことですから、失業保険の手続きはできません。
手続き後に要件を満たすところに就職した場合に貰えるのが再就職手当や就業手当です。
従って、今回あなたはどちらも貰うことはできません。

ご参考になさってください。

再就職手当についてです。
12月31日で5年勤めていた会社を自己退職しました。離職票が遅く、２月始めにハローワークに行き待機期間が過ぎた後バイトを見つけ(3月末まで雇用のバイト)今給付制限
期間中です。昨日出勤した時に、4月からパートとして働かないかとお話頂きました。雇用保険も加入になり、雇用期間も一年以上の条件でした。
ありがたいお話だったので、是非就職したいと思ったのですが、このまま今のバイト先で就職となると、再就職手当はいただなけないのでしょうか？
再就職手当は欲しいので、どうしたらこのままバイト先で就職して、手当もらえるようになりますか？
一度バイトを退職扱いにしてもらい再度採用する事も出来るとは言われました。

バイト先は友人に紹介され面接に行き働きはじめました。

残念ですがどうやっても手当はもらえないと思いますよ。

問題ないと書いてる方みえますけどこれ問題発生しません？
一か月以内に自分で見つけたバイト先にそのまま雇用されてるわけですから・・・私の解釈ミスかな？
一度バイトを退職し再度採用・・・のあたりは要は法をうまくごまかそうとしているように見受けられるんですけど・・・

失業手当て～再就職～


昨年末妊娠・出産のため産休はとらず退職し、ハローワークにて失業手当受給延長も申請済みなんですが、家計の事も考え、
そろそろ受給を受けながら仕事を探そうと思ってるのですが、その場合正社員とか週5フルタイムとかでないと認めてくれないんでしょうか？

こんにちは。
正社員なら、再就職手当。
アルバイト・パートなら、就業手当。
として、支給されます。

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